Podcast: Play in new window | Download | Embed
Subscribe: Apple Podcasts | Android | RSS
1
Kiedy lider tworzy dobre środowisko pracy, ludzie odpowiadają tym samym. To trochę tak jak w tym powiedzeniu – „im więcej dobra dajesz, tym więcej otrzymujesz”. Im większą troskę jako lider przykładasz do budowania środowiska pracy, które opiera się na zaufaniu – tym bardziej ludzie odpowiedzą ufnością i chęcią do współpracy.
W toksycznym środowisku pracy w miejscu zaufania pojawia się niepokój i strach. Co będzie? Jak mój przełożony zareaguje? Co zrobi moja firma? To jest sytuacja, która rodzi lęk.
W dzisiejszym odcinku opowiadam o budowaniu zaufania w zespole i organizacji. Jak to zrobić? Po czym poznać, że ludzie w zespole sobie ufają? Jaka jest w tym wszystkim rola lidera?
Materiały do audycji:
- Amy C. Edmondson, Firma bez strachu
- Ken Blanchard, Renee Broadwell i inni, Servant leadership w praktyce
- Brené Brown, Odwaga w przywództwie. Cztery kompetencje autentycznego lidera
- MP-097: Jak budować zaufanie w zespole-cz.1
- Muzyka, którą wykorzystałem podczas audycji:
- LEANDRO PERPIÑÁN, Closely Unrelated Modes
Agile Leadership Tribe
Agile Leadership Tribe – to platforma online, która jest miejscem wymiany doświadczeń, rozwoju i budowania relacji. To szczególny program rozwoju dla liderów, którym zależy na świadomym kształtowaniu swojego przywództwa.
Dołącz do naszej społeczności i korzystaj z MOCY korzyści, które dla Ciebie przygotowaliśmy – bazy wiedzy, forum dyskusyjnego, webinarów, klubu czytelniczego, cyklu miesięcznych wyzwań oraz konkretnych planów rozwojowych i systemu informacji zwrotnej.
Nie możemy spowodować transformacji – to byłoby po prostu manipulacją. Ale możemy tworzyć środowisko, dzięki któremu transformacja będzie mogła się wydarzyć.
Zapraszamy liderów, menedżerów, agile coachów, Scrum Masterów, Product Ownerów, liderów zmian oraz wszystkich, którzy chcą nauczyć się zarządzać w sytuacjach, kiedy nie mają władzy i nie mogą sprawować kontroli.
Oceń podcast w iTunes
Jeżeli korzystasz z aplikacji Podcasty:
- Wyszukaj podcast „Menedżer Plus” w aplikacji
- W sekcji „Programy” kliknij „Menedżer Plus”
- Przejdź do zakładki „Oceny i recenzje”
- Kliknij w link „Napisz recenzję”
Jeżeli korzystasz ze Stitchera:
- Wejdź na stronę menedżerplus/stitcher
- Przewiń stronę w dół, aż zobaczysz okno „Show Ratings and Reviews”
- Kliknij „Write a review”